第6章 有挂(1/1)
夜凉如水,轧钢厂里倒也不是一片漆黑,还有保卫员拿着手电筒巡逻呢。
工人宿舍,崔大可躺在木板床上,刚要睡着,脑海中却‘叮’一声响。
豁然睁开眼,崔大可一下坐起身来。
在他脑海中却是一张神秘的卡片。
复制卡!
穿越者不开个挂说得过去吗?
没穿越者必备的系统傍身,崔大可就很委屈了。
也没个灵泉空间啥的给他种种田,就很郁闷。
好在还有个复制卡聊以安慰。
被他称为复制卡,顾名思义就是能复制的卡片。
从他穿越过来的隔天,复制卡也就激活了。
使用时间限定为每天23:00~24:00之间。
被复制的只能是死物,有生命的不可复制,例如复制活鸡活鸭不行,但复制鸡肉就可以,复制鸡蛋也可以。
也可以复制钱币,粮票等,至于暖水壶,搪瓷盆,手表,毛巾等,也都可以复制。
但必须是崔大可单手能举起的物品才能进行复制。
例如让崔大可复制自行车,他目前单手可举不起来,也就无法复制,但把自行车拆了,把各种零件进行复制,再组装,却就可以。
对了,复制的次数不可累计,每天一次,今天不用,明天也不会多一次。
虽然很困,但每天的复制次数可不能浪费。
崔大可也就伸手摸到床底下,拿出个小布袋,里面是一条咸鱼(一斤多),还有两斤多干菇,以及大半斤白面和几个鸡蛋。
右手提着袋子,心中就默念一声:复制!
顿时,他脑海中的卡片发出一缕紫色光芒,这光芒就崔大可一个人能看到。
当光芒落在崔大可手中的布袋,空间似乎波动了下,也可能涉及到时间维度。
反正崔大可是不太理解。
只知道复制卡绑定了他。
至于卡片到底是个什么玩意,不清楚,也许是个法宝,也许是高级文明的科技造物。
卡片只是个工具,也不具备智能,无法回答崔大可的疑问。
好用就行了,崔大可也不是个喜欢刨根问底的人。
只要知道是穿越者的金手指,他崔大可也开了挂,也就足够了。
也正因为有挂,崔大可的小日子也就比较滋润。
哪怕之前闹荒的几年,农村里苦哈哈,挨饿的人多了去,吃草根的,吃树皮的,但崔大可却能够吃饱,当然,吃点棒子面都偷摸着就是。
另外,看到有些小寡妇小媳妇挨饿,崔大可也就忍不住半夜送点高粱面什么的接济一二。
虽然可以复制粮票之类,但崔大可却并未复制。
粮票之类为什么会出现?还不就是物资匮乏,生产的粮食不够吃,也就不得不定量分配。
他要是多复制些粮票什么的,可就是增加国家负担了。
而复制粮食,哪怕就自己吃,在他看来也是分配了点国家的压力。
如今,当了几千人大厂的采购员,也能多复制点粮食,更好的减轻国家压力。
复制右手拿着的物品,复制成功,相同的物品也就出现在了左手,而如果是左手拿着物品来进行复制,复制品就出现在右手。
于是,崔大可此时双手各提着一个小布袋,里面的物品是一般无二。
犯困,崔大可也不打开袋子看,直接就把两个袋子塞床底下,接着,呼呼大睡。
天一亮,崔大可也就醒了。
此时,厂里还没到上班时间。
不在厂里住宿的工人,还没人来厂里。
今天崔大可也是醒得早,主要还是睡的不舒服。
木板床太硬了,而且是在陌生环境。
既然睡不着了,那就起床。
穿上工装,刷牙洗脸,也就是忙早饭了。
早饭就简单对付一下,先吃两个水煮蛋垫肚子,回头再拿点棒子面和工友换个窝头或红薯粥。
虽然更喜欢吃煎蛋,但条件还不好,虽然有个小铁锅,但烧火就是个问题,再就是煎蛋的味掩不住,一大早就吃两个煎蛋,也容易惹人眼红。
这年头,稍微吃的好一点就容易引起别人眼红。
借用工友的碳炉子烧火,烧了热水,就煮了两个鸡蛋。
两个水煮蛋下肚,也就不是太饿了。
至于蛋壳,顺手扔炉子里烧掉了。
随着时间,厂里住宿的工人也先后起来了。
在厂里住宿的工人也并不都是单身,也有兄弟俩的,或是姐妹俩的,还有夫妻俩的。
崔大可拿了些棒子面就换了一大碗红薯粥。
两个水煮蛋没吃饱,加上一大碗红薯粥,这才完全饱了。
抹抹嘴,崔大可也就不紧不慢的去他的岗位。
这时,工人们也都上班了。
厂里铃声在响。
铃声之后进厂就算迟到了,会影响考勤。
但也有些人迟到没多大事,例如傻柱。
厂里的厨子,工级最高的不是傻柱,但最硬气的却是傻柱。
谁让傻柱厨艺好呢!厂里干部要开个小灶,都是让傻柱来。
要是傻柱撂挑子,很多工人都不答应,而厂长估计都要头疼。
所以,只要傻柱不是太离谱,就是厂长也睁只眼闭只眼。
因此,迟到早退对傻柱来说是正常操作。
……
二车间恢复了生产,且加班加点。
老易拉上刘海中,先是找上车间主任,接着又找了厂长老杨。
在老易的努力下,贾东旭违规操作导致的事故被定性为意外。
厂长和副厂长都没卡着,李主任当然也不会多事。
定性为意外事故,厂里要给贾家的抚恤金也会多上不少。
具体厂里会给贾家多少抚恤金,崔大可就不太清楚了。
一个上午,崔大可也没什么事,就在厂里骑了骑自行车,再就是和别的采购员吹吹牛,也去李怀德的办公室走动了下。
李怀德是管后勤的主任,稍微关照了下崔大可,崔大可也就多领了点生活用品,也领了饭票。
去厂里食堂就餐也是要饭票的。
工人每个月的饭票也有规定。
至于崔大可的工作任务,这可以缓一缓,起码也先熟悉一下厂里规定,以及采购员的任务,还要由别的采购员带带。
尽管崔大可和李怀德打了保证,但李怀德还没完全放心,毕竟没看到崔大可的工作能力呢!
说的再好也没用,还是要看工作能力。
一个采购员的岗位给了崔大可,要是崔大可的工作做不好,李怀德可就是用人不当,反之,若是崔大可干得好,就是慧眼识人了。