第16章 特种训练（1/1）

“我要加入、我也要加入…”满文烈的号召一出，顿时响应者无数，不多一会，表达自己想加入的竟然有上万人，这可把窦、高两位将军给气的吹胡子瞪眼…

满文烈看到有这么多兄弟响应自己的号召，那自然是感动满满。尤其是在几位将军已经明显表明对自己的不满之后，已有打压之意的前提下，还是有这么多兄弟愿意选择他作为自己的依靠，这的确难能可贵。

满文烈稳定了一下情绪说道：“我毕竟只是一个小小的把总，队伍当中的员额是很有限的，这样吧，我将从你们当中选出两千人，归于我和我大哥的麾下。至于其他的弟兄，你们对我的心意我收下了，但是现在的确有队伍人数的限制，实在抱歉，辛苦大家了！”

很快挑选就开始了，经过大致的选拔，约两千人的队伍很快就被选出并分配到李大和张得胜的队伍中。

满文烈来到自己所属的一千人身边，和他们说道：“今后能与各位一起共事，是让人开心的缘分，我们自当携手与共，荣辱共担。现在都是自家人，一家人自然不说两家话，我作为把总有言在先，我们队伍的训练将是铁血训练，为什么要铁血训练呢，就是为了将你们打造成常胜之师，让你们能够拥有饱满的勇气、战无不胜的信念，高超的作战技巧，当然也会有丰厚的军饷在等着你们，请各位一定要努力训练，我们的队伍可是要执行末尾淘汰制度的。”

“啥是末位淘汰制呀，把总”、“这根本就从来没有听说过这样的话，到底是啥意思呀，给我们讲讲吧。”一时间满文烈周围围满了人，一时间熙熙攘攘，甚至于说都有点人声鼎沸的意思了…

“那行吧，我就给大家伙儿讲一下这个你们很陌生的末位淘汰制。”满文烈拗不过他们，只能说道：“首先，这个“末位淘汰”中所谓的末位，通俗地讲就像俗语里说的“十个指头有长短”，你们当中每个人之间无论从力量、技术、经验等等各方面都存在着一定的差异。这种差异有的无所谓，有的呢属于我评价标准之中的选项，只要列入了评价标准中的就要按照评定要求来排序，排序的结果总存在一个末位，就是说围的倒数，也就是说我们的军队经过一定时间的训练、战斗，就一定会有人因为各种方面的表现不突出而导致评定较低，然后就要被清除出队伍。

其次，就是淘汰问题。一方面，只要有纪律性和有良好服从意识的军人，普遍都会在评定标准当中体现出来，但也存在这种情况，比如有的人可能适合做冲锋陷阵的先锋，但不宜做粮草运输工作。如果一开始他就进入到自己不擅长的领域里，那他必然在新的岗位上从一开始就处于劣势。另一方面，淘汰也不是简单的将我们军队中的人踢出队伍，而是要通过各种表现来综合得出一个结果，这样才能最大程度上的优化我们军队的战斗力。上面所说的一切都是为了让你们有职业荣誉感，并在一定的范围内，实行奖优罚劣，对排名在后面的兄弟，通过督促、惩戒、甚至让他离开军队等手段进行管理、训练和提升。