139章 个人不行,就用公司来(1/1)
李强把那十几个看起来就很刑的青铜器照片发给了周沫,之后,就没有再多作关注,
包括那九个看起来就很贵重的鼎,鼎这玩意,对李强来说,没多大意义,
拿回家摆着又不好看,用又用不上,自己还没个房子,这东西还占地方,
只要能用这些东西把那些专家吸引过来,带他们到巴国去验货,大家各取所需,
自己换取需要的装备,国家迎回文化瑰宝,
一切顺利的话,那就皆大欢喜了,如果这个办法行不通的话,就只能在海外变现,反正在没有被老米封锁的巴国,要购买一些技术含量不高的装备也不是什么太难的事情,无非就是贵一点……
从开始组建到现在,一直都没有具体任务的贸易公司也终于得到了李强这个老板的临幸,招开了第一次全体员工大会,
李强早就意识到,自己一个人去操作那越来越多的事情,总会有纰漏,把精力都耗掉了,却事倍功半,反而没有时间去思考……
所以这个公司,是时候动起来了!
之所以参会的是全体员工,是因为现在这个公司包括李强,周沫在内,也不到十个人,
其中一个保关兼船运,一个人还要兼着保洁的行政人事,剩下的全部都是财务……
会议的开场白,是由身为总经理的周沫开讲的,
估计是在网上找了一些会议稿,然后稍微改改……
鸡血打的不怎么样,饼也没画好,
就是一再强调公司的未来……连李强自己都不知道这公司能有什么未来……
之前,定下公司名称的时候,和周沫还有过一番争论,
李强提出的强沫贸易,被周沫强烈反对,说这听起来有强弩之末的意思,喻义不好,
周沫提出的那些什么亚克斯,埃里克森,古德李安之类外文单词音译的名字,李强又难以接受,
最后,李强看了看自己抽的纸筒装的烟,南洋兄弟,听起来很不错的样子,
于是灵感爆发了,这名字好,有年代感,而且好听。
咱也取个差不多的,南洋兄弟这名字咱就不去抢了,
东洋,西洋都不合适,
那咱就叫北洋哥们!
本来还打算加个姐们的,
在周沫的据理力争之下,不同意她就不去注册公司的压力下,
最终版:北洋袍泽进出口贸易责任有限公司。
“今年是咱们北洋袍泽公司发展的重要一年,目前我们已经拿下了超过一千万的订单,所以接下来我们采购部门的任务会很重,”
李强的高光时刻,这是他第一次站到这么多人面前,作为会议的主持,
“在和周总详细的商讨之后,采购部将会根据客户需求,暂时分成三个小组,而且都将要扩大规模,”
“第一小组负责消耗品的采购,包括食品粮油,日用品,及一些小商品的采购,这个是影视剧组客户的,所有产品从小到大的包装都必须是符合抗战时期的,里面的所有标识都要印上我们公司的logo。”
“第二小组负责机械设备的采购,包括技术的引入,影视剧组那边要拍摄的是一个神剧,就是现代人能带现代物资穿越到抗战时代,”
“你们要做的事情都是你们以前有经验的事情,选择供应商,然后对供应商提出我们的要求,议价,确认交期和收货付款方式……”
“我们目前的业务团队还处于成长阶段,我决定在采购这边设立一个奖金,就是你们如果能推荐一款客户要求的产品,等拿下订单回款后就能收到公司的奖励,”
“这个奖励的额度在一千以上,个人拿百分之八十,团队百分之二十,这个不是以采购订单的合同金额为标准,而是看客户需求和满意的程度来做一个评判,”
“所以,你们要尽心尽力的去思考,有人之前跟我提出过个建议,给八路军提供青霉素,客户很满意,我奖励了他三万块钱!这个钱,你们也可以拿!”
李强说着,接上自己的电脑投了下屏,
那是一张合照,一个包间里,带血的黄瓜大神和李强的合影,三万块钱,就是三扎红通通的钞票,
这个其实就真的是摆拍,李强一向都是走的转账,图方便。
但是黄瓜大神确实是收到了这笔钱,直接打到卡里的,
当李强要求他一起去吃个大餐,再补拍个照片这种小小的要求,肯定是要满足的,
虽然现在身在曹营心在汉,毕竟也是拉了人家去讨薪,也是被包养了那么段时间,
要不是看着,跟着李强实在是真的看不到前途,自己码的字一个标点符号都没发到网上,而且一改再改,最后都变成了个资料收集员了……
许诺的东西,除了钱,就没一样能实现的,偏偏陈昊还有梦想,哪怕让他写个逐梦演艺圈,逐梦抗战圈都可以,
不署名都行,可这机会……
哪怕是到了现在,他还是真的舍不得,
多养老的工作啊,每个月收入还真的不少,能让自己吃饱喝足,还有点余钱寄回家里,
想几点起来就几点起来,想几点下班就几点下班,
就是不知道这嘴上没几根毛的老板还能撑多久……
“第三小组,负责药品,化学品的采购……”
……
“下面大家有问题的现场提,有什么好建议的可以直接发我邮箱……”李强道。
“李总,我是第一组的代组长李艳玲,我们第一组目前首要是采购的是什么东西?有多大的量?客户给的交期是什么时候?”一个年约三十多四十岁的中年妇女站起来问道,
这个年龄的女人,在现在职场上是对她们很不友好的,很多公司都不愿意招这样的职员,
因为这种员工,意味着不可能把全部精力放在工作上,
她们可能已经有了一两个孩子,甚至还会再生一两个,这种情况,不是她个人意愿就能解决的,
谁愿意招一个随时随地会请假,几乎完全不可能加班的员工?
但是她们原因也很简单,为了孩子,家庭……
且不说个人能力和工作态度,某些保护自身就是一个很大的矛盾,民营企业是需要以盈利作为发展基础的,
一个员工入职不到半年就休个半年产价,然后还有辅乳假,一般企业都扛不住……
问题是还有一些自己仗着怀孕,摆明公司不能开除自己而为所欲为的,
有一个说一个,这样做,只是绝了更多女人的路,
所以,面试会增加很多问题,
比如,你有没有男朋友?如果你们发展下去,你有什么样的打算?是离开这个城市,还是继续在这边发展?
再比如说:你现在是婆婆带孩子,那如果婆婆回去了怎么打算?
你们有没有二胎的打算?有的话,大概是什么时候?
有过做财务经验,而且手脚干净的会好一些,毕竟很多小公司需要兼职的财务,
早上八点半可以送小孩,下午四点或者四点半还能去接小孩……
李强其实并没有体会到她语气中的迫切,如果可以感同身受,也许会对李艳玲说点别的,
“丝袜,尼龙丝袜,护肤品,香水,化妆盒,还有高仿包包,今天下午交第一批货,质量要好,价格要低,能交多少交多少!”李强道。